28156777Обновлено 31 января 2017Был(а) больше месяца назад


Работа в Малаховке / Резюме / Промышленность, производство / Управляющий директор
45 лет (родился 28 апреля 1974)
Малаховка
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Связаться с кандидатом

Управляющий, руководитель, директор

полная занятость, не готов к командировкам
130 000

Опыт работы 14 лет и 9 месяцев

    • март 2015 – работает сейчас
    • 4 года и 7 месяцев

    Исполнительный директор

    ООО «Хелпер», Москва

    Обязанности:

    Оперативное руководство коммерческим подразделением (изучение рынка, ценообразование, маркетинг, реклама), контроль финансовых показателей компании, ценовая политика, сбор и анализ информации, планирование развития, поиск и привлечение клиентов, координация и контроль за реализацией новых проектов, заключение и ведение договоров, развитие новых направлений бизнеса.
    • июль 2006 – март 2012
    • 5 лет и 9 месяцев

    Коммерческий директор

    ООО «Транзит Авиа», Москва

    Обязанности:

    Оперативное руководство коммерческим подразделением (изучение рынка, ценообразование, маркетинг, реклама), контроль финансовых показателей компании, ценовая политика, сбор и анализ информации, планирование развития, поиск и привлечение клиентов, координация и контроль за реализацией новых проектов, заключение и ведение договоров, внешнеэкономическая деятельность: проведение переговоров, переписка и согласование цен с организациями, организация и проведение выставок, представление компании в органах власти и коммерческих организациях. Работа с менеджментом Компаний - заказчиков авиационных грузоперевозок, VIP перевозок, правительственными, государственными органами исполнительной власти, разрешительной системой по организации выполнения авиационных пассажирских и грузоперевозок. Анализ рынка пассажирских/грузовых авиаперевозок с целью определения эффективной тарифной политики Компании. Оперативное управление тарифами на рейсах.
    • май 2001 – сентябрь 2005
    • 4 года и 5 месяцев

    Старший менеджер компании

    ЗАО АК «Алроса – Авиа», Москва

    Обязанности:

    Организация по продаже перевозок, связь с клиентами, разработка тарифной политики, сертификация и получение лицензий в министерствах, заключение договоров, внешнеэкономических контрактов, разработка расписания и графиков выполнения нерегулярных (чартерных) рейсов. Организовал работу служб по обеспечению авиарейсов (в т.ч. обеспечение полета, хэндлинговое обслуживание самолета (ТУ-134, АН-140, ИЛ-76, ТУ-154), кейтеринг экипажа и пассажиров, трансфер и проживание экипажа в других аэропортах). В непосредственном подчинении 12 человек. В результате работы службы, а также действий в команде, авиакомпания «Алроса-Авиа» за полтора года открыла и успешно выполняла чартерные внутренние и международные авиарейсы.

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

Организация Договоров на оказание услуг. Организация финансирования через Российские и зарубежные банки. Разработка и внедрение организационно-функциональной структуры компании. Перспективное и стратегическое планирование, разработка Бизнес-плана и его внедрение, планирование финансовых расходов и поступлений и обеспечение выполнения плана, управление коммерческими подразделениями, подбор и расстановка кадров. Контроль исполнения поручений, передача полномочий. Адаптация Документов, Положений, Должностных инструкций, Стандартов и Трудовых Контрактов. ПК- Windows, MS Office, Internet

Дополнительные сведения:

Исполнительный, инициативный, при необходимости строгий, но умеющий ладить с подчиненными и уважать человека как личность. Авторитет зарабатывал на личном отношении к делу. Самостоятельность, целеустремленность, амбициозность, ответственность, коммуникабельность, организаторские способности, умение работать с большими объемами информации и документов. Постоянное самообразование и совершенствование своих профессиональных знаний, стремление и готовность к обучению, и системный подход. Готовность к интенсивному обучению и совершенствованию английского языка. Умение управлять и контролировать подчиненных, устанавливать важность той или иной задачи в зависимости от приоритета; определять набор действий, необходимых для приведения решения в жизнь с учетом минимизации рисков; убеждать и торговаться для достижения соглашения; распределять и размещать ресурсы для эффективной работы; готовность брать на себя полномочия и ответственность в достижении результатов. Основные навыки: Формирование цели и стратегии ее достижения: постановка цели, планирование, принятие решений, стратегические и оперативные цели. Управленческая диагностика и контроль: отслеживание и анализ процессов и результатов работы персонала.

Иностранные языки

  • Английский язык — базовый

Водительские права

  • B — легковые авто